在宅会議・調整会議

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    昨日までのどんより天気が嘘のような快晴晴れです。

    長寿会 六尾の郷では毎月第2月曜日13:30〜15:00頃まで
    各部署代表が集まり、上記会議を開催しています。

    目的は、法人全体の情報共有、活動理解・共有を行うことによって
    足並みをそろえ、ご利用者様のより良い生活の実現に一丸となって邁進していこうというもの。汗

    いや〜今日の在宅・調整会議は暖房効きまくりであつー怒り
    でも、白熱会議は続く・・・
    各部署の報告・各委員会の報告」:熱いぜ!、がんばろーぜグッド
    新入社員」:おめでとー祝。かんどーできる仕事しよーぜ!、一緒に歩ん     でいきましょうラッキー
    その他、議題あり。もちろんこのブログの事も紹介させてもらいましたよイヒヒ

    今月の会議もアッびっくりという間、早かったです。

    (熱血ケアマネFジョギング

    ケアプランセンター定例会議

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      今日の泉州地域は13時頃まで天気は良かったですが、それから曇り雨
      息子の公園タイムとかぶらなくて良かったです、ハイ。たらーっ

      さて、上記タイトルは毎月第1か第2金曜日、16時より開催しています。
      内容は、個々の活動状況の確認、気になるケースの話し合い、情報共有、今後の活動方針、反省事項 等を話し合い、今後の活動が有益になりうる会議を目指し開催しています。
      (写真を撮るとなり、いきなり顔を隠しだすメンバー)

      私達のケアプランセンターメンバーは若く気さくな人間ばかりで、しかもなかなか笑いのセンスもあり(天然2名)仲良く仕事しています。

      孤独になりがちなケアマネ業。悩みも多いケアマネ業。でもそんなこと言ってたって仕方がない。ご利用者様の笑顔が見たいから、アドレナリン出しまくってがんばろーぜ!モゴモゴ

      (ケアプランセンター一同)

      ケアハウスに登場!ビューティースウィットネス

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        今日のスポットライトは
        ケアハウスの正面玄関の中央柱にヒッソリと位置している
        振動シェイプアップマシン「ビューティースウィットネス!

        乗っているだけで有酸素運動が体験できるということで、ご入居者様はもちろん、あらゆる体型(失礼ふぅ〜ん)の職員もご利用し、繁盛してます。

        全身コース↓


        部分コース(二の腕)↓

        果たして、継続的にご利用している計画的な人は如何に。たらーっ

        (熱血ケアマネFジョギング

        グループホーム六尾の郷 はがき教室開催!!

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          穏やかなお天気ですね〜晴れ
          思いっきり野球して泥にまみれて青春したい気分です、ハイ野球

          でもって、今日は私自身楽しみにしていたグループホーム(以下GH)の「はがき教室」でしたが緊急訪問の為、GHのキュート(言い回し古い?)な主任Hにベストショットをお願いしました。カメラ

          GHでは、毎月第2木曜日に地域の方に講師としてお越し頂き、絵を描くことを通してご入居者様に新たな自分発見の機会、レクリエーションの一環として約4年間続けて行っています。

          今日の出来はどーでしたかモグモグ
          まあまあかなモグモグ

          こんなもんちゃうイヒヒ

          GHでもいろいろなイベントがありこれからもご紹介させていただきます。
          ご入居者様の最高の笑顔をこれからも楽しみにしていてくださいねニコニコ

          (GH主任H女

          デイサービスセンターつばさ

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            良い天気ですねー晴れ風が強いのがタマにキズですが強風

            今日はデイサービスセンターつばさ(以下つばさ)のご紹介をさせて頂きます。
            つばさは長寿会に属する2つ目のデイサービスセンターとして平成16年4月より泉南市総合福祉センター内2Fで活動しています。

            比較的元気な方が多く、フロア内でも職員とともに楽しくいろいろなことに挑戦しています。刺繍で「海に漂う船」を描いているご利用者様
            毛糸でベストを編んでいるご利用者様
            いずれも驚きです!びっくり

            で、今日のメニューは何かなーと目をこらしてみると、
            いいじゃないディナーつばさで食べていこーかなイヒヒ

            在宅では見られないご利用者様の楽しそうな顔を見ることができてよかったです楽しい
            つばさの皆さん、また行きますねパー

            (熱血ケアマネFジョギング

            リフレッシュ教室(砂川地区)

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              おはようございます。
              どんより天気ですが、何故かホッとしている自分がニコニコ
              何故かって?雨、風で花粉が少なくなるんです、ハイ拍手

              さて、3月3日 10:30〜12:00まで、砂川老人集会所にて約40名の参加者のもと、リフレッシュ教室が開催されました。会場に入った瞬間、雛壇がきれい!ラブラブ


              今月のかわら版「ウォーキング」を熱血包括ケアマネM男の説明で楽しく始まり、指体操へ・・・
              緊張する〜ショックで、何とかクリアOK。次は「りんごの歌」に合わせて体操だ〜↓

              汗かいてきました汗、が、2拍子・3拍子・4拍子の歌に合わせてリズム体操、おじゃみ渡しで、あれ?時間がなーいぶー、色じゃんけんは次にお預けにして、ストループで頭をフル回転だ〜怒り

              最後に皆さんに座って頂いて、言葉遊びに。ん?「に」から始まる言葉ですか?はにゃ?「み」から始まる言葉?むつかし〜たらーっ、計算問題も皆さん早くて私ついていけません冷や汗

              え?もう時間ですか?2時間早かったです。頭がフル回転していたせいか、気がついたらお腹がグーふぅ〜ん

              非常に楽しく、充実した一日でした。楽しい

              (熱血ケアマネFジョギング

              ケアハウス長寿苑 ひなまつり

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                ただいま訪問が終わりやっとパソの前に座ることができましたよ〜ムニョムニョ
                今日はひなまつりですね〜拍手
                雛人形は飾っていますでしょうか。
                明日は片付けに忙しいのかな?娘の嫁入りに影響が・・・
                言い伝えでは、早く片付けることによって”けじめ”をつけることが目的らしいです。ん〜私の机の上の散らかり具合を見ると何も言えませんが・・・冷や汗

                でもって、今日はケアハウスでひなまつりをお祝いしました

                散らし寿司、おいしそーですね、かわいいお人形さんとともにいただきまーすディナー



                皆様、味に雰囲気にご満悦!!食が進むがさすがにモーおなかいっぱいです。ぶー

                (ケアハウス職員一同)

                高齢化社会

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                  本日の新聞にて↓
                  '05平均寿命 女性85.52歳 男性78.56歳で
                  それぞれ0.92、0.84ポイントUPとのこと。

                  そーですか、これは福祉従業者とすれば、介護予防の効果がでてきた証拠かな?
                  と思いたいところですが、現実はどーなんですかね。
                  延命率がもっとも高い国が日本であるとの指摘もあるそーなんで。
                  単に数字だけの問題ではないと思いますが。誇れる数字であるかどうかも内容を無視したものであれば意味が無いと。
                  前スレでも触れさせて頂きましたが、「生活の潤い」にポイントを置くべきだと思いますね。目に見えない数字に表れない部分です。

                  昨年の介護保険改正で、颯爽と現れた「介護予防事業」が、早くも一年で見直しとなる模様。
                  ⇒厚生労働省は特定高齢者の数を5%と読んでいたようだが、内実0.21%やら0.43%程度で、把握は困難であるとの結果。

                  思うに、介護予防もそうであるように、その人にとって「より良い生活」とは嗜好や悩み喜び等が個々人違うように規格となるようなものは存在しない。したがってスクリーニング等枠に当てはめて特定高齢者として予防対象と認定されることは、介護予防の概念に則ると以って非なりだと思いますが。たらーっ
                  生活の潤いの実現には、個人を完全なる型に無理にはめ込ませるようなことはせずに、自然な答えを導き出すためにも、制度実施側が具体的に状況を肌身で感じながら考えていくことが大切であり、また、個人も自らが築き上げ、自らが主体的に実施して初めて得られるものであることを認識すべきだと思います。

                  ん〜、硬かったですかね工具。では、この辺で。

                  (熱血ケアマネFジョギング

                  たまにはちょっと一息入れてコーヒーブレーク、、、、

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                    (事務長A)

                    民間参入

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                      おはようございます。
                      ん?ナニナニ、ふむふむ、へ〜そー。ふぅ〜ん
                      何をか言わんや、風の噂を耳にしたもので。
                      とある所で、とある会社がなんとデイサービスとケアプランセンターを
                      立ち上げるというではありませんか。

                      そーいえば、随分前にもコンビニが高齢者商品宅配制度や、電気会社が在宅高齢者の健康状態を詳細把握するサービス等を導入するとのことも聞きましたな〜。聞き耳を立てる
                      どーなんですかね、高齢化社会に対応したサービスを柱にすることで、他との差別化を図るなど、競争力の向上を狙う。というのが本来の意図のよーですね。でもって、採算に見合わないとなればすぐに撤退することもまた事実。

                      ん〜、その会社の方針等があり、なかなか事業者間同士の連携が難しいこともあるんですけれど、安易な考えで、事業展開を図ろうとすればモラルハザードが起き、ただ、やっただけの効率の悪い自己満足しなりかねないのではないでしょうか。我々はプロです。汗生活をしていただくための介護ではなく快適に過ごしていただけるような質の高い介護をしなければならないと思います。人の生活というものは断片的なものではなく、習慣的で連続性があるもので、”これは介護保険で”として簡単に割り切れるものではない。そこのところを既存の我々も再認識し、また、新規参入の事業所にはオールビジネスの概念は改めて頂き、地域、住民を快適に活性させるように事業所間の意思統一を図り、スムーズな連携のもとでのソーシャルシャルワークが実現できればすばらしいですね〜。楽しい

                      (熱血ケアマネFジョギング


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